守护企业安全 服务美好生活——泸州鑫阳钒钛钢铁有限公司安全工作经验交流
泸州鑫阳钒钛钢铁有限公司坐落于泸州市合江循环经济产业园区,注册资本24亿元,占地面积1564亩,总投资50亿元,现有职工1300余人。泸州鑫阳钒钛钢铁有限公司是由泸州益鑫钢铁有限公司和四川省泸州江阳钢铁有限责任公司通过重组整合、减量置换、退城入园、升级技改成立的民营短流程全废钢电炉炼钢企业,坐落于合江循环经济产业园区。公司生产的“泸钢牌”系列含钒高强度抗震钢筋,是川渝地区乃至西南地区知名的绿色钢材品牌,广泛用于机场、高速公路、高铁、桥梁、高层建筑等。公司入围工信部规范钢铁企业目录,荣获“四川省绿色工厂”和“四川省节能降碳标杆企业”称号。

公司始终以习近平总书记“人民至上、生命至上”和“发展决不能以牺牲人的生命为代价”的红线意识指导安全生产,严格落实企业主体责任,保障安全生产投入,不断改善安全生产条件,强化安全教育培训,夯实安全生产基础管理。
携手同鑫、阳帆起航。我们围绕“守护企业安全,服务美好生活”的安全使命,至纤至悉,至善至美,为聚焦企业安全文化建设,聚焦企业健康发展,聚焦企业安全探索,积极开展安全生产并努力实现本质安全。
一、建立健全安全管理机构并落实全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设
公司成立了由总经理任主任,副总经理任副主任,分厂(部门)负责人为成员的安全生产委员会和职业健康委员会,设立安全监督管理部作为公司安全生产、职业卫生管理的主管部门,层层签订安全目标责任书,从董事长到一线岗位员工,全覆盖各生产单位和行政部门,做到横向到边,纵向到底。
二、健全安全管理体系,完善安全生产管理制度
根据《安全生产法》相关规定和企业实际,制定完善了194个岗位安全生产责任制,50章安全生产管理体系制度、17个职业卫生管理制度、118个岗位安全操作规程,11个消防安全管理制度,建立了双重预防机制和清单制,进一步完善了安全管理体系。
三、清单制信息化管理
公司建立“建”“学”“用”“优”四步法工作机制,推动安全生产清单制信息化建设工作。对企业主要负责人至一线员工的安全生产职责清单、履职清单、履职台账实现了“码上履责”信息化管理。安全检查清单、隐患排查治理清单、关键设备设清单等核心要素集成到二维码,分别张贴到重要岗位、关键设备等地方,实现“一处一码、一码呈现”,可通过扫码实现“码上检查、码上除患、码上风险辨识”等。

四、风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设
建立双重预防机制领导小组,对设备设施、作业活动、作业环境等开展风险辨识,以四色分图和岗位风险告知卡进行展示,图上展示了不同区域风险等级,能够一目了然掌握企业主要风险分布。同时,我们建立了风险管控清单,通过扫码即可了解关键设备主要风险、风险等级、管控措施、应急措施、管控责任人,同时可通过泸州安全码扫码开展安全检查和隐患排查治理,实现风险清清楚楚、措施明明白白、管控到岗到人。
五、安全管理智能化信息化
开发“用友软件”,实现高危作业手机端全信息化审批流程,主要有动火作业、高处作业、有限空间作业等八大高危作业,实现手机端危险作业审批,提升了审批作业效率。
六、开展安全生产专项行动
根据“治本攻坚三年行动方案”“金属冶炼领域专项治理”和“以施工作业为重点的消防专项行动”要求,由董事长、总经理带队,开展重大隐患动态清零安全大检查8次,各分厂车间按照风险分级管控要求和频次常态化开展安全检查和隐患排查治理,2024年排查各类事故隐患200余项,整改率100%,本质化安全得到进一步提升
七、强化安全教育培训,提高员工队伍素质和安全意识
公司领导、车间负责人、安全管理人员参加行业管理部门和安全培训机构组织的安全专项培训,取得安全管理证书,使其具备岗位所要求的知识水平和能力。
安全部门以现场管理、风险防控、应急处置为重点,利用周末活动对班组长开展培训,提升安全管理水平和技能。
安全部门、车间、班组利用避峰生产时间每月组织各岗位开展安全培训会,以规章制度、风险辨识、作业规范、安全防护、应急处置等为重点的岗位“应知应会”培训,着力提升职工安全意识和应急处置能力。

八、营造安全宣传氛围,建设企业安全文化
策划开展“安全生产月”、“职业病防治宣传周”、“119消防宣传周”等大型活动,通过打造企业安全文化警示教育厅、安全体验厅、宣传栏、宣传标语、开展安全知识竞赛、演讲、拍摄安全视频以及随处可见的安全警示来营造安全文化宣传氛围。提高员工的安全知识、安全技能、应急能力,筑牢安全意识,增强企业员工安全文化素养。
九、完善消防和应急保障体系,增强突发事件应对能力
修订完善生产安全事故应急预案, 选拔素质过硬的20名退伍军人组成自愿消防救援队,提升应急处置能力,2024年组织开展综合、专项和现场处置方案应急演练25次,应急队伍训练24次,完善消防控制室设备设施并配备消防设施操作员12人,无人机巡逻、配备完善各类应急物资。
十、保障安全设施投入,改善安全生产条件和环境
每年安全设施投入上千万元,全力推进智能化、数字化、自动化进程。建成智慧大楼安防系统,视频监控系统、自动灭火系统、自动可燃气体熄火保护系统、引进工业机器人等。通过人防、物防、技防等综合防控措施,实现安全生产现场管理、操作行为、设备设施和作业环境的规范化、标准化,确保了本质安全,提升安全保障能力。
十一、5S、目视化管理
公司倡导清洁生产,着力打造全国短流程炼钢绿色标杆企业,全面推行5S管理和目视化管理,促进公司安全生产现场环境的改善。从整理、整顿、清扫、清洁、素养五个方面入手,对生产现场、办公区域等各项基础工作进行标准化安全管理。
十二、有限空间管理
我们对有限空间进行辨识分类,确定封闭半封闭有限空间34个,地上有限空间39个,地下有限空间1个。管控审批分别由总经理或总经理委托人、设备部、生产部、安监部、车间主任等负责实施。

2025年,公司将持续改进现场环境,文化赋能,加强标准化建设,全面推动落实对重大风险“人防、技防、工程防、管理防”治本措施,动态消除重大事故隐患。

编者按:各会员单位,今年(2025年),是“安全生产治本攻坚三年行动”的第二年,也是承上启下的关键之年。为更好、更深入地开展治本攻坚三年行动,总结各会员单位在安全理念、安全责任、安全规划、安全法治、安全标准、安全科技、安全工程、安全素质等方面的优秀经验和好的做法,以及针对重大安全风险的一批“人防、技防、工程防、管理防”相关措施落地见效情况,紧紧围绕以高质量发展促进高水平安全、以高水平安全保障高质量发展“一条主线”。市安全生产协会将在“泸州安协”微信公众号上,今年全年陆续推出会员单位“安全生产经验交流”文章,供各会员单位进行交流学习。请各会员单位踊跃投稿,大家相互学习、相互促进,共同促进我市安全生产高水平、高质量发展。 |

